摘要
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Varun 是 Jane Street 伦敦股票交易部门的软件开发者，他介绍了对自己工作有帮助的技能和培训。他谈到学习金融知识和 OCaml、匹配团队，以及开发者在公司各领域发挥作用的自主空间。
- 1技术基础Varun 发现操作系统、网络、信息安全和编程语言理论课程对他的职业生涯很有帮助。
- 2在工作中学习金融他说，申请开发者岗位不需要事先有金融经验；公司会教新开发者所需的概念。
- 3OCaml 培训营实习期间，一门由导师指导的课程帮助他学习 OCaml 和 Jane Street 的程序库。
- 4团队匹配与协作开发者在加入前与多个团队讨论岗位，之后也可以在公司各处贡献力量、分享想法。
要点建议
- 操作系统、网络、安全和编程语言等基础课程对开发者有帮助。
- Varun 说，申请开发者岗位不需要事先具备金融经验，因为公司会教授相关概念。
- 实习培训营让开发者在导师指导下学习 OCaml 和 Jane Street 的程序库。
- 团队匹配和跨团队协作有助于开发者找到可以发挥作用的位置。
全文
按章节阅读整理后的全文
01
基础知识与金融
Varun 介绍自己在股票交易部门的工作，以及曾经学过的有用大学课程。他说，开发者可以在加入后学习所需的金融概念。
我是 Jane Street 伦敦办公室股票交易部门的软件开发者，于 2019 年加入公司。我在学校学过的许多课程都对这里的工作有帮助，尤其是操作系统、网络、信息安全和部分编程语言理论等基础课程。
申请开发者岗位不需要金融经验。Jane Street 已经很擅长向新开发者传授工作中取得成功所需的金融概念和直觉。
02
学习 OCaml 并寻找团队
实习培训营为学员配备导师，共同完成练习。团队匹配则涉及讨论岗位以及各团队所做的工作。
实习期间，我通过 OCaml 培训营学到了很多 OCaml 和 Jane Street 程序库的知识。这门课程持续几周，学员与导师结对，通过一系列练习熟悉公司使用这门语言及其程序库的方式。
加入之前，开发者会经历团队匹配流程。他们与不同团队交谈，了解工作内容以及自己将扮演的角色。目标是找到一个让他们工作愉快、富有成效的团队。
03
协作与主动性
技术贯穿业务的许多方面，让开发者有机会跨领域作出贡献。Varun 描述了一种自主、主动的文化。
Jane Street 和它的开发者文化都很重视协作。技术贯穿合规、招聘、会计、交易和运营等领域，让开发者有机会在许多方面作出贡献。
开发者在工作和向团队提出想法时拥有自主权。公司鼓励他们在团队之间流动，分享所学；大家也觉得自己有机会主动开展认为有价值的项目。
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