Mark Cuban:Cost Plus Drugs、招聘与医疗定价

原标题Mark Cuban on Cost Plus Drugs, Hiring and Healthcare Pricing

在 2022 年的访谈中,Cuban 介绍药房早期定价模式、自筹资金的企业,以及他对美国医疗体系的看法。

MCMark Cuban嘉宾 · Mark Cuban Cost Plus Drug Company
频道
20VC with Harry Stebbings
发布
2022年2月8日
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30:53
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在这场 2022 年与 Harry Stebbings 的访谈中,Mark Cuban 讨论了 Cost Plus Drugs 的起源和早期运营。他介绍定价、融资和招聘方式,随后谈到医疗激励、技术和家庭。他所述的价格、节省费用主张和行业数字均归属于他,且可能已经改变;他拥有并资助这家公司,访谈也没有独立核实医疗、法律或政策主张。

  1. 1历史定价条件Cuban 描述了 2022 年 15% 的加成及指定的处理和运费;当前条件需向服务提供方核实。
  2. 2按具体处方比较价格访谈未证实他笼统的省钱主张,实际比较取决于药品、药房和保险覆盖。
  3. 3个人出资的公司他说自己已投资数千万美元,但没有给出精确金额,并且拥有直接财务利益。
  4. 4谨慎招聘并授权他说,仓促招聘曾导致错误,他重视善于评估人才的同事。
  5. 5医疗政策主张需要背景他关于行政成本的估计和保险分析属于个人说法,访谈未独立核实数字。
  6. 6公开目标与商业利益他希望扩大低价仿制药的获取,并邀请人们对自己资助的公司提出反馈。

要点建议

  1. Cuban 所述的 Cost Plus Drugs 2022 年早期定价模式为成本加成并另收费用;当前条件可能不同。
  2. 药价和保险覆盖取决于具体处方、药房、保险及时间。
  3. Cuban 说,公司由他个人出资,招聘与执行是实现其目标的关键。
  4. 他对医疗成本和政策的说法属于需要独立核实的观点。
  5. 直接反馈和向技能互补的人授权,是他的管理方式的一部分。
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01

Cost Plus Drugs 与早期模式

Cuban 描述了 2022 年的定价和自筹资金目标。价格及比较是公司方面的说法,并非当前医疗或财务建议。

Mark Cuban 将 Cost Plus Drugs 介绍为一家希望以透明价格销售仿制药的药房企业。在这场 2022 年访谈中,他描述了 15% 的加成、3 美元处理费和 5 美元运费。这些是他所述的历史条件,并非当前报价;实际价格、费用、资格和供应情况需向服务提供方核实。

Cuban 称,这样得到的价格通常低于患者原本支付的费用,有时也低于保险的自付额。他没有提供证据支持其数字估计,而比较结果取决于具体药品、药房和保险覆盖。这些说法来自企业的所有者和出资人。

他说,自己为企业提供资金,没有引入投资者,希望提供低成本服务而不增加额外服务。他认为药房福利管理机构和保险行政工作增加了复杂性,并说当时该服务不接受保险。这些是他对早期模式的描述和对行业的解释。

被问到制造商和竞争者可能如何回应时,Cuban 预测,如果企业规模足够大,有些人可能跟随降价,其他人可能不予理会。结果取决于市场行为,访谈并未确立。他说,个人出资让自己能够有耐心推进。

02

起源、融资与团队

他回顾研究医疗成本以及与 Alex Oshmyansky 合作的经历,并从个人视角描述投入的资本和人员。

Cuban 说,自己几年前开始研究医疗成本,后来与医生 Alex Oshmyansky 通信,对方成为他的合作伙伴。他回忆曾考虑如何获得一种价格高昂的仿制药,并了解到分发和法律规则使最初的想法更复杂。这是他的叙述,并非法律建议,也不是对药品法律的独立分析。

他说,企业的想法是以较低价格买卖药品,同时赚取足以再投资的资金。他将开始时间追溯到约 2017 年或 2018 年。他说,监管、基础设施,以及说服供应商相信项目会持续,是起步时的困难部分。

Cuban 不愿提供精确投资总额,但说自己已投入数千万美元,并预计金额会继续增加。他称赞合作伙伴和员工处理运营及药品细节,而自己更多关注沟通和建立联系。金额及职责分工均来自他的历史叙述。

03

招聘、信任与目标

Cuban 讨论招聘失误、直接反馈和公司希望坚持的客户导向。他的概括是个人管理观点。

他承认,招聘不是自己的最强项:作为销售人员,他可能被候选人说服而匆忙完成流程。他建议花时间评估招聘,并向更擅长识别人才的同事授权。他也重视从内部提拔有能力的人。

Cuban 将自己的信任方式描述为“信任,但要验证”。一个人多次兑现承诺后,他愿意给予更多授权。当表现不达预期时,他偏好直接讨论问题、期望和所需支持,但也承认劳动力市场状况可能让对话变得困难。

他区分所谓的压力制造者和压力消除者,并说自己会努力留住能减少反复出现问题的人。他关于员工自我认知的百分比只是聊天中的估计,不是经过测量的员工数据。他将目标集中在企业能够做好什么,以及如何高效服务客户。

他说,对 Cost Plus 而言,目标不只是销售额,还包括服务并留住信任其定价的客户。他预计,增加药品并在可能时降价会促进口碑。这些是公司的既定目标,并不保证价格总会下降或始终最低。

04

增长与医疗激励

他讨论口碑、履约和对医疗定价的批评。访谈没有独立确立他的行业数字和政策解释。

Cuban 认为,理解客户为什么选择产品,可能比立刻购买广告更有助于营销。他预计,有相同需求的患者会互相分享信息。他的策略取决于客户行为,也不应被当成某种药物适合任何特定人士的证据。

他说,该服务当时增长很快,并称赞履约伙伴 Truepill 具有容量和灵活性。他的叙述和注册速度描述的是 2022 年初的情况,不代表当前用户或处方数量。他认为,规模扩大后,制造商的供应能力可能成为挑战。

Cuban 说,公司不打算立即扩展到保险领域,而必须先做好现有药房业务。他批评保险公司与医院之间的激励,并使用保费和价格例子加以说明。这些是他的解释和简化,并非对任何特定保险公司或患者保障的账目分析。

Cuban 引用了美国医疗行政成本的估计,并讨论他所看到的单一支付方和混合体系的取舍。访谈没有确立该百分比或法律细节,因此不应将其视为经核实的统计或当前政策指导。他表达了对混合模式的偏好。

05

商业策略与快问快答

Cuban 讨论执行、推测性技术、气候担忧和家庭,最后推广自己的企业。

他说,创业需要回答一些熟悉的问题:客户是谁、服务是什么、如何交付,以及由谁完成工作。他称赞合作伙伴,并说自己更关注 Cost Plus 的近期执行,而不是制定详细的五年预测。

Cuban 将此与此前的技术企业作对比:在那些企业中,他尝试想象基础设施如何演进。他也推测了用去中心化方式处理保险索赔的可能性。这是技术预测,并非证明这类系统已经建立、在特定用途下合法或对患者更好。

在快问快答中,他批评医疗体系,同时表达对医生和护士的尊重。他对医院成本和激励的指控是访谈中的个人观点,并未在此独立确立。

他说,与宪法律师的讨论让他重新考虑对算法放大言论的法律保护立场。他将自己的观点变化归因于对方提出的论证。这是 2022 年的个人叙述,而非法律结论。

Cuban 将气候变化列为对孩子未来的一项重大担忧,并从风险角度表达关切。他希望孩子重视学习和努力。这些是个人优先事项;访谈没有量化气候风险,也没有评估他后来购买的抵消措施。

他描述了自己作为父亲如何努力保持陪伴和关爱,并开玩笑说,孩子更常向妻子倾诉。他谈到婚姻时感谢妻子,也指出财务保障降低了家庭压力。他的经历具有个人性,也反映了他拥有的资源。

他说,希望从仿制药开始改善医疗体系,并称私人飞机是能为他节省时间的一项购买。他承认这与自己的气候担忧存在张力,也提到购买碳抵消;访谈没有核实其有效性。结束时,他邀请人们对 Cost Plus 提出反馈,而他在该企业有财务利益。

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